2022新卒積極採用中 募集要項はこちら

CAREER

未来を拓くステップアップ

研修以外に各院内にて積極的に勉強会も実施しており、日常の業務の中に成長するための制度や仕組みがちりばめられています。日常業務をしているうちに、技術力もマネージメント力も人間力も自然に成長していきます。2ヶ月後、半年後、そしてその後も成長し続けて変化していく自分自身を楽しみにして下さい!

STEP.01

入社後2ヶ月

当社の考え方・治療方針及び受付業務や初歩的な治療技術を研修を通して習得します。

STEP.02

スタッフ

治療院に配属され受付業務や治療技術の基礎を学習し、患者様への接遇・治療を行い医療家としての土台を築きます。
スマイルアンドサンキューでは、チームで患者様をフォローする体制を整えているため、先輩の接遇・技術を身近に見ながら成長することができます。

STEP.03

副院長

より高いレベルの治療技術を磨きます。院長の補佐・後輩の育成を通して次期院長としてステップアップを目指します。

STEP.04

院長

全社方針のもとリーダーとして院内全体の運営管理を行います。中心メンバーとして社内のルール作りにも参画します。

目指せる未来は
1つじゃない! FUTURE

FUTURE 01

エリアマネージャー

院長のリーダーとして
担当院の指導や経営指導の実施を行います。

FUTURE 02

独立開業

院長経験を活かし、自分のスタイルで経営したい方は、
グループ内独立も強力なバックアップをします。
独立開業も目指すこともできます。

FUTURE 03

本部スタッフ

本部スタッフとして、会社を成長させるための
店舗開発や現場の営業支援を行います。